為中外運(yùn)培養(yǎng)人才，為未來(lái)打造新標(biāo)準(zhǔn)！——中外運(yùn)商學(xué)院培訓(xùn)師特訓(xùn)營(yíng)正式開(kāi)課！

十年樹(shù)木，百年樹(shù)人。一個(gè)國(guó)業(yè)的興盛來(lái)源于人才教育機(jī)制的完善。而中外運(yùn)事業(yè)共同體做為中外運(yùn)集團(tuán)的下屬公司，一直秉承著人才優(yōu)先的理念，這其中公司整體培訓(xùn)機(jī)制的有效建立就顯的尤為重要。中外運(yùn)母嬰事業(yè)共同體河南分公司商學(xué)院在成立之初就以“授人以魚，不如授人以漁”的辦院宗旨，其開(kāi)展的商學(xué)院期培訓(xùn)課就迎來(lái)了這樣特殊的受訓(xùn)團(tuán)隊(duì)——陜西、山西、山東、湖北、江蘇五省中外運(yùn)的培訓(xùn)師們。

河南分公司商學(xué)院院長(zhǎng)丁建先生以其13年的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)、10萬(wàn)人次的培訓(xùn)經(jīng)歷主持并開(kāi)展了本次為期兩天的培訓(xùn)課程——如何做一名合格的培訓(xùn)師。其從培訓(xùn)基本理念，培訓(xùn)需求的收集，成人學(xué)習(xí)的特點(diǎn)，課程的開(kāi)發(fā)，培訓(xùn)的實(shí)施及培訓(xùn)效果的維系與考核六大方面對(duì)本次授課進(jìn)行了系統(tǒng)的，針對(duì)的，開(kāi)創(chuàng)的講課。

培訓(xùn)基本理念：

培訓(xùn)做為一個(gè)培訓(xùn)師的基本工作，很多時(shí)候大家都是人云亦云，看別的企業(yè)如何做培訓(xùn)自己也跟著模仿著做。而丁建先生從培訓(xùn)師的角色認(rèn)知，培訓(xùn)師的三個(gè)層次，培訓(xùn)技巧的三種層面，培訓(xùn)師的基本特質(zhì)，培訓(xùn)師的專業(yè)能力，培訓(xùn)師的職業(yè)技能等基本理念開(kāi)始講起，其對(duì)于培訓(xùn)師的識(shí)別培訓(xùn)需求，對(duì)培訓(xùn)的了解，課程的設(shè)計(jì)，培訓(xùn)的伸展、培訓(xùn)效果的跟蹤與評(píng)測(cè)都進(jìn)行了深入淺出的講課，而其“1分鐘演練”的開(kāi)展更是讓現(xiàn)場(chǎng)的培訓(xùn)師參與其中，從以前機(jī)械的模仿到為什么這樣做、如何這樣做都有了更深的體會(huì)。

培訓(xùn)需求的收集、課程的開(kāi)發(fā)：

從企業(yè)培訓(xùn)常見(jiàn)的問(wèn)題、特點(diǎn)，企業(yè)培訓(xùn)能解決什么問(wèn)題等啟發(fā)性的思考，以培訓(xùn)需求的二維度、培訓(xùn)需求的確定等科學(xué)的來(lái)做培訓(xùn)需求的收集與整理相關(guān)工作。

成人學(xué)習(xí)的特點(diǎn)、課程的開(kāi)發(fā)：

通過(guò)對(duì)企業(yè)員工職位、年齡、崗位的不同特點(diǎn)來(lái)做課程的開(kāi)發(fā)工作，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)與學(xué)員的積極問(wèn)答，游戲環(huán)節(jié)的互動(dòng)，對(duì)成人處理信息的過(guò)程，學(xué)習(xí)的特點(diǎn)，記住信息的比例及學(xué)習(xí)的方式都進(jìn)行了很好的闡述，通過(guò)課程的設(shè)計(jì)、培訓(xùn)技法的選擇、課程設(shè)的五線譜，講義的制作，教學(xué)的制作原則等對(duì)課程開(kāi)發(fā)細(xì)致、全方位的講解，讓學(xué)員結(jié)合自己講課的風(fēng)格，針對(duì)不同的崗位，如何制作講課內(nèi)容有了很大的提升。

有了合格的講師，有了好的課件，但這些不是培訓(xùn)的全部，如何實(shí)施培訓(xùn)，培訓(xùn)如何去維系與考核，丁建先生從培訓(xùn)前的教學(xué)道具、演練、場(chǎng)地檢查、通知、禮儀自檢，到培訓(xùn)中的如何介紹自己，常用的開(kāi)場(chǎng)白，如何樹(shù)立個(gè)人風(fēng)格等小技巧，站、走、眼神、聲音的運(yùn)用都傾囊相授，以實(shí)操的視角如何引領(lǐng)“三分鐘練習(xí)、引導(dǎo)分享的角度、實(shí)操訓(xùn)練技法，現(xiàn)場(chǎng)帶動(dòng)，控場(chǎng)、提問(wèn)氣氛調(diào)整；培訓(xùn)結(jié)束語(yǔ)的運(yùn)用，跟進(jìn)培訓(xùn)效果的手段及持續(xù)改進(jìn)等對(duì)培訓(xùn)進(jìn)行了系統(tǒng)的，針對(duì)的，開(kāi)創(chuàng)的講解。

《張曉晶老師授課主題—第三代商業(yè)模式》

《李麗萍老師授課主題—媽媽班開(kāi)展技巧》

《參觀愛(ài)呀媽呀產(chǎn)前產(chǎn)后項(xiàng)目》

《參觀恬睡展廳》

《返回會(huì)議室聽(tīng)課》

《參加培訓(xùn)的所有人員一一實(shí)戰(zhàn)演練PK勝出人員》

河南中外運(yùn)商學(xué)院對(duì)本次培訓(xùn)師的培訓(xùn)在母嬰行業(yè)都是極其少見(jiàn)的，而其商學(xué)院院長(zhǎng)丁建先生在培訓(xùn)內(nèi)容的選擇上更是煞費(fèi)苦心，重點(diǎn)從實(shí)操的角度出發(fā)，對(duì)關(guān)于培訓(xùn)的各個(gè)環(huán)節(jié)的有效講解更是對(duì)在座的培訓(xùn)師們一次有效的提升。更體現(xiàn)了中外運(yùn)、乃于招商局百年企業(yè)的成立、成長(zhǎng)與發(fā)展的核心—十年樹(shù)木，百年樹(shù)人。讓我們下次河南省中外運(yùn)商學(xué)院培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)見(jiàn)！

丁建老師簡(jiǎn)介：

丁建-曾任臺(tái)資及港資企業(yè)高管多年，某著名培訓(xùn)公司華南區(qū)總經(jīng)理。10年的企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，培訓(xùn)人次高達(dá)10萬(wàn)人，擁有國(guó)家注冊(cè)審核員，AACTP國(guó)際注冊(cè)培訓(xùn)師，多次擔(dān)任武漢大學(xué)MBA制造業(yè)高級(jí)研修班講師。在行業(yè)刊物雜志中發(fā)表過(guò)多篇文章，個(gè)人的長(zhǎng)成心得愿與四海朋友共同分享！

丁建老師多次受邀鄭州、陜西、南京等嬰童展的主講嘉賓。全國(guó)經(jīng)銷商和代理商訂貨會(huì)主講導(dǎo)師。

【核心課程】

1、《嬰童行業(yè)如何突破人才瓶頸》

2、《孕嬰童電子商務(wù)與微信營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)》

3、《做最接地氣的門店促銷》

4、《嬰童店面銷售黃金法則》

5、《團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)》

【客戶評(píng)價(jià)】

1、丁老師的培訓(xùn)很實(shí)用，有幽默感，有激情，肢體語(yǔ)言豐富！

2、丁老師的課還是很不錯(cuò)的，剛才有不少的朋友在他演講結(jié)束后主動(dòng)向他咨詢自己?jiǎn)蔚赀\(yùn)營(yíng)的問(wèn)題！